人們由于長期生活在印象積累之中,所以對色彩會產生一種下意識的聯想，比如在網上選擇飯店的時候，菜肴的色彩搭配往往起決定性的作用。由此可見顏色肯定也會影響我們生活的其他方面，以辦公室裝修為例，不同的顏色代表著不同的工作氛圍，從而影響員工的思維想象力和工作效率。

色彩專家們自七十年代以來一直在研究顏色對行為的影響。研究表明發現人們對色彩的反應是主觀的，它也必然是不可預測的，然而當色彩和諧的研究與心理學相結合時，可以得到驚人的準確性預測反應。

以家中的一只蒼蠅為例說明：“如果它是黑色或深藍色，我們可能會發現它有輕微的刺激，但如果它有黃色條紋，我們的反應會有所不同 - 我們大多數人會覺得這是一直大黃蜂“。

這對辦公室設計來說是個好消息。人們可以通過有意選擇不同空間中的某些顏色達到特定的工作氛圍。但首先要記住這一點：不只是產生影響的顏色; 每個人的強度也很重要。因此，無論在辦公室設計中選擇何種色調，請記住高強度會刺激，而低強度則會舒緩。

藍色

藍色是一種知識色彩。它代表了信任，邏輯，溝通和效率。在需要專注和精神緊張的辦公區域使用藍色作為主要顏色。

紅色

紅色是物理顏色。它代表著勇氣，力量和興奮。在需要體力消耗的工作場所中使用它是一種很好的顏色。

黃色

黃色是情感色彩。它代表著創造力，友善，樂觀和自信。當你想要刺激積極性，創造力和快樂時，加入黃色。

綠色

綠色提供平衡。它代表了和諧，自然和恢復。綠色被證明是辦公室中的一種很好的顏色，需要人們長時間工作，因為它是最簡單的眼睛顏色（無需調整）。它也是一種很好的顏色，任何時候使用平衡感是最重要的，這就是它在醫療辦公室常見的原因。

紫色

紫色通常與靈性或奢侈品有關。它可以促進深刻的沉思或奢侈，但應該謹慎使用，因為太多（或錯誤的語調）會產生相反的效果。

橙子

橙色融合了身體（紅色）和情感（黃色），營造出舒適感。它通常與食物和溫暖有關，因此是廚房的自然選擇。如果使用得當，它也是一種顏色，使其成為休閑辦公室休息室的選擇。

灰色

灰色經常代表中立。我們經常看到它在試圖看起來光滑或現代的辦公室中使用。然而，如果使用不當，則表明缺乏信心并且可以刺激令人沮喪的情緒。因此，在某些空間中加入灰色時要小心。